培养科目

企业人力资源管理

认定模板 61-商务应用及企业管理 科目代码 NPAP6104
证书样本 NPAP人力资源管理师 指导教材 指导教材开发中

培训目标:

经过培训并参加考试的学员能够熟练掌握:掌握人力资源经理人必备的企业管理知识与技能;熟悉人力资源经理人常用的管理理念;理解企业文化的内涵,掌握用人规律和对人才调配; 掌握相关的国家法律法规。

培训及考试重点内容:

u       人力资源管理导论 

u       工作分析 

u       招聘与选拔

u       薪酬管理  

u       绩效管理 

u       人员培训及职业发展

u       组织文化

u       劳动关系

 

颁发证书:

      

       《高新专业人才技能证书》—人力资源管理师